Unser Kunde ist Teil eines sehr erfolgreichen Finanzdienstleistungsunternehmens und zeichnet sich durch professionelle Strukturen und ein gut etabliertes Rechnungswesen-Team aus. Im Zuge eines laufenden Transformationsprozesses wird die Finanzorganisation neu aufgestellt. In diesem Zusammenhang suchen wir Persönlichkeiten, welche organisatorische Veränderungen begleiten und die Weiterentwicklung sowie Standardisierung der Prozesse aktiv mitgestalten.

• Verantwortung und Harmonisierung eines Teilbereiches der Buchhaltung zur Effizienzsteigerung sowie laufende Steuerung der Abläufe
• Weiterentwicklung der Prozesse anhand gesetzlicher sowie internen Anforderungen und Ausbau einer Prozessdokumentation
• Ressourcensteuerung und Priorisierung von Aufgaben innerhalb des Teams
• Mitarbeit an IT- und Digitalisierungsprojekten
• Schnittstelle zu internen Abteilungen und externen Partnern wie Revision oder Wirtschaftsprüfung

• Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen
• Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung/Bilanzierung, Controlling
• Affinität zu Prozessoptimierung und IT-gestützten Abläufen (SAP-Erfahrung von Vorteil)
• Kommunikationsstärke und Fähigkeit Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten
• Führungskompetenz, hohe Eigeninitiative

• Verantwortungsvolle und gestalterische Aufgabe in professionellen Konzernstrukturen
• Langfristige Perspektive in einem stabilen Arbeitsumfeld
• Angebote zur Weiterbildung und -entwicklung
• Tolle Rahmenbedingungen (flexible Arbeitszeiten, Home-Office und ansprechende Benefits)
• Je nach Qualifikation und einschlägiger Erfahrung wird ein Bruttomonatsgehalt von mindestens € 5.000,- geboten, wobei Bereitschaft zur Überzahlung besteht.